| | | | | | | | | | | | [ 2021 ] 8 | | | | | 1 . | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 2 . | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 2021 2023 | 1 - 2 3 - 6 8 - 10 | | 20 % | 3 | 80 % 60 % 50 % | | | | | | | | | | | 1. | | | | | | | | | | | | | | | | | | 1 2 | | | | | | | | | | | | | | | | | 2 . | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 1 2 | 1 | | | | | | | | | | | | | 3 . | | | 7 | | | | | | | | + | | | | | | | | | | | | | | | 4 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 5 | | | | | | | | | | | | | | | | 6 | | 3 | | | | | | | | | | | | 2021 | 80% 10 | | 1 | | | | | | | | | | | | | | 2 | | | | | | | | | | | 17 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 35 | 50% 20% | | 40% | 2023 | 50% | | 2021 | | 1 35 1 35 | | 3 | | | | | | 8 10 | | 2021 6 10 2020 | | | 2021 30% | 2023 50% | | | | | | | | | | | | | 1 | | | | | | | | | | | 4. | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 5. | | | | 150 | | | | | | | | | | | | | | | | | 1. | | | 1-2 | | | | | | | | | | | | | 30 | 20% | | | 2. | | | | | | | | | | | | | | | | 3 | | 2021 5 30 | | | 3. | | | | | | | | | | | | | | | | | + | | | | | | | 4. | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 5. | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 30 % 25 % | 20 % | | | | | | | | | | 《 | 》 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |